2012年1月14日，中外园林新一届领导班子任命大会召开。中建装饰集团董事长、党委书记郜烈阳，党委常委、纪委书记、监事陈锐军，党委常委、工会主席吴萍，人力资源部总经理张军国，以及中外园林中层以上管理人员、职工代表近三十人参加了会议。会议由吴萍同志主持。

        会上，张军国宣读了对中外园林领导班子成员的任免决定。中外园林党委书记、执行董事王金满对集团新的任免决定首先做出了表态：一是虽然岗位有变化，但对中外园林各项事业发展的责任心不变；二是要认真履行书记的职责，把握好企业的发展方向；三是要加强学习，提高管理水平和能力；四是要以身作则，严于律己，发挥好模范带头作用；五是要努力使年轻的管理团队充分发挥创新能力，以保证完成集团的“十二五”战略规划目标，实现园林公司更好更快的发展。同时，中外园林党委副书记、总经理徐亚新也表示：过去的几年，中外园林取得了卓有成效的业绩，在此基础上，新一任领导班子要继续解放思想，引领好中外园林的发展方向，做大做强中外园林，实现跨越式的发展。随后，各位新班子成员也作了表态发言。

        陈锐军书记对新任领导班子成员在廉洁从业等问题上做出了殷切叮咛：一是希望大家洁身自好，用好权利，严于律己，以身作则，在企业中营造一个良好的气氛；二是希望大家按照创先争优的要求，勤政为民，处理好干群关系；三是在廉政建设中，要珍惜组织和领导的信任。在以身作则做好廉洁从业的同时，按照“谁主管、谁负责”的原则，将防腐倡廉的工作分解到各部门，一级抓一级，层层抓落实，形成良好的工作氛围。

        郜烈阳董事长就中外园林领导班子的调整做了重要讲话，他首先指出，此次班子调整对于中外园林具有重要意义，不仅是中外园林发展的现实需要，也是为了实现集团“十二五”战略规划，做好组织基础工作的需要。调整方案是经过相当长时间的酝酿与充分沟通之后形成的，符合总公司与集团的制度要求。今后，集团还将对领导班子实行严格的考察，根据班子的合力好不好、业绩强不强，进一步完善，保持动态管理。

        他还特别对由于年龄原因而退出领导岗位的同志表达了敬意。他指出，对于能顾全大局、自觉站在中外园林发展的高度服从组织安排的老党员，新一届领导班子要充分考虑他们在公司发展中体现的作用，按照集团的文件要求落实好他们的待遇。

        郜董对新任班子还提出了殷切希望。他指出领导班子要树立危机意识、责任意识、大局意识，努力按照集团提出的“四好班子”要求搞好班子建设，在具体事项部署方面，他强调：一是要明确分工，做好角色转换，准确定位；二是要求同存异，协同作战；三是要集思广益，民主决策，切实落实好“三重一大”决策制度；四是要加快人才培养步伐，做好后备干部培养工作；五是抓紧时间做好工作部署；六是确保平稳的做好过渡时期的各项工作，保证中外园林各项工作健康持续发展。

        最后，他希望中外园林在新领导班子的带领下，团结协作，早日实现“十二五”规划的宏伟目标。